El Seguro Social recorta drásticamente los acuerdos de cooperación

Esfuerzo de Apoyo a la Orden Ejecutiva del Presidente

La Administración del Seguro Social anunció esta semana la terminación de sus acuerdos de cooperación del Consorcio de Investigación sobre Jubilación y Discapacidad (RDRC, por sus siglas en inglés). Esta acción apoya la Orden Ejecutiva del Presidente, que pone fin a los programas gubernamentales radicales y derrochadores de DEI y la preferencia.

"Terminar nuestros acuerdos de cooperación con la RDRC se alinea con las prioridades del presidente Trump para poner fin a las iniciativas y contratos fraudulentos y derrochadores", dijo el comisionado interino del Seguro Social, Lee Dudek. "Continuaremos erradicando el despilfarro y el abuso para recuperar la confianza de Estados Unidos en nuestra agencia".

Anteriormente, el Seguro Social celebró acuerdos de cooperación de la RDRC con centros de investigación que incluían un enfoque en la investigación que abordaba DEI en la política del Seguro Social, jubilación y discapacidad. La terminación de estos acuerdos de cooperación resulta en alrededor de $15 millones de dólares en ahorros de costos para los trabajadores estadounidenses en el año fiscal 2025.

ENGLISH:

Social Security Slashes Cooperative Agreements

Effort Supports President’s Executive Order

The Social Security Administration today announced the termination of their Retirement and Disability Research Consortium (RDRC) cooperative agreements. This action supports the President’s Executive Order, Ending Radical and Wasteful Government DEI Programs and Preferencing.

“Terminating our RDRC cooperative agreements aligns with President Trump’s priorities to end fraudulent and wasteful initiatives and contracts,” said Social Security’s Acting Commissioner Lee Dudek. “We will continue to root out waste and abuse to earn back America’s trust and confidence in our agency.”

Social Security previously entered into RDRC cooperative agreements with research centers that included a focus on research addressing DEI in Social Security, retirement, and disability policy. Terminating these cooperative agreements results in about $15 million dollars in cost savings for hardworking Americans in fiscal year 2025.