Notifique las fallas en el desempeño de los empleados del USCIS
“Esperamos que nuestros empleados y contratistas honren altos valores éticos al momento de prestarle servicios a usted.”
“Nuestra prioridad es obrar con un profundo compromiso para conservar la confianza que las personas han depositado en nosotros y lograr la administración equitativa, honesta y correcta de las leyes migratorias de la nación.”
Toda persona con conocimiento o sospecha de delitos penales, falta en el cumplimiento de los deberes, actividades de mal manejo de fondos o alegaciones de uso indebido de los derechos civiles o libertades civiles por parte de un empleado o contratista de USCIS debe enviar información específica a la atención de la Oficina de investigaciones de USCIS (OI) o el inspector General del Departamento de Seguridad Nacional (DHS-OIG) . Su informe debe incluir:
• La fecha, hora y lugar del incidente;
• La naturaleza específica de la supuesta falla de conducta; y
• El nombre del empleado o de los empleados en cuestión.
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Informe a OI de USCIS OI: |
Asunto General: oiintake@uscis.dhs.gov Envío por correo postal: Chief, Office of Investigations |
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Informe a OIG de DHS: |
En línea: DHS OIG Allegation Form Envío por correo postal: DHS Office of Inspector General/MAIL STOP 0305 Por teléfono: 1-800-323-8603 Por fax: 202-254-4297 |
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1 Comentarios
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